Рабочие визы для россиян — Визовый центр «Визастор»

Основные особенности рабочих виз

Рабочая виза — это официальный документ, который даёт право на легальное трудоустройство и проживание в стране. «Work-visa» предоставляются на основании приглашения от работодателя или трудового договора. Они необходимы, чтобы работать за границей на временной или долгосрочной основе.

Австралия

Temporary Skill Shortage Visa, Subclass 482 на срок до 4 лет с перспективой получения ПМЖ.

Великобритания

Skilled Worker Visa для трудоустройства с получением резидентства через 5 лет.

Германия

Категория D - для проживания и работы. Получение ПМЖ через 4 года.

Дубай

Work Visa – для работы и жизни в ОАЭ. Возможность спонсировать семью.

Европа

EU Blue Card право на легальное трудоустройство с перспективой ВНЖ/ПМЖ.

Израиль

Категория B/1 - право на легальное трудоустройство на срок до 5 лет с продлением.

Казахстан

Категория C3 - для легальной работы в течение до 3 лет с продлением и резидентством.

Канада

Work Permit для трудоустройства и проживания на 3 года с продлением.

Китай

Категория Z. Для работы и проживания с перспективой получения ВНЖ.

ОАЭ

Employment Visa – для проживания и работы на срок 2-3 года с продлением.

Польша

Выдается на срок 1 год с продлением и перспективой получения ВНЖ.

США

Виза H-1B – для нахождения в стране до 6 лет и последующим получением Грин-карт.

Франция

Long-Stay Work Visa – для проживания более 3 месяцев с запросом ВНЖ.

Преимущества оформления рабочей визы

Право на официальное трудоустройство в стране.
Возможность получения вида на жительство (ВНЖ) при долгосрочном контракте.
Социальные гарантии: доступ к медицинскому страхованию и другим льготам.
Возможность проживания с семьёй (в зависимости от условий программы).

Как россиянам оформить рабочую визу?

Выбор страны и вакансии

Определите, в какой стране вы хотите работать. Многие страны предоставляют рабочие визы для высококвалифицированных специалистов, сезонных работников или работников определённых отраслей.

Проверка требований

Каждая страна предъявляет свои требования к рабочим визам:

Наличие трудового договора или приглашения от работодателя.
Подтверждение квалификации (дипломы, сертификаты, опыт работы).
Уровень владения языком (например, английским или местным).

Наши специалисты помогут уточнить все нюансы и условия в зависимости от выбранного направления.

Подготовка документов

Для оформления рабочей визы обычно требуются:

Загранпаспорт (действующий не менее 6 месяцев после окончания срока визы).
Подтверждение трудового договора или приглашения от работодателя.
Резюме и подтверждение квалификации (дипломы, сертификаты).
Медицинская страховка, действующая в стране пребывания.
Справка об отсутствии судимости (в некоторых случаях).

Мы не только поможем собрать и правильно оформить все необходимые документы, но и обеспечим их профессиональный перевод, соответствующий требованиям консульств и визовых центров, чтобы исключить возможные ошибки и задержки в процессе рассмотрения вашей заявки.

Подача заявления

После сбора всех документов заявка на рабочую визу подаётся в консульство или визовый центр выбранной страны. В некоторых случаях потребуется собеседование или биометрическая сдача данных.

Получение визы и начало работы

После одобрения вы получаете визу, которая позволяет официально работать в стране. По приезде вам может потребоваться оформить дополнительные документы, такие как регистрация или разрешение на пребывание.